高级白领不愿签劳动合同？劳动工伤合同律师浅析

     高级白领不愿签劳动合同？　高级白领不愿签劳动合同？

合法1些劳动者由于没与用人企业签订劳动合同而吃闷亏大呼上当时,社会上就有那么1小群劳动者口口声声喊着"我不要签劳动合同！”到底是哪些人群以及什么心态导致他们主动抛却自己作为劳动者的权利和义务呢？记者调查后惊疑地发现1些明明知晓其中利弊的年青白领居然也是不愿签合同的1族。

    

装饰民工:签了合同不自由

"签合同？老板要我签我还不签呢,没有合同,我想不干就可以走人,签了反倒不自由,说不准我们还得交违约金呢！”正在南京某新住宅区做室内装潢的几个民工在和记者的交谈中说出了这么1句"肺腑之言”,着实让记者1愣。

    

记者走访了统1单元内正在装潢的所有民工,得出得结论让记者吃惊。

    被调查的16个隶属不同装潢公司的民工中有9个人主动不要签合同,以为那是种束缚。

    

高级白领:我正在不断"瞄准”阶段

假如说民工们的自我保护和法律意识较薄弱,不愿签订劳动合同还轻易让人理解,高级白领也不愿签合同就让人费解了。

    

王先生大学毕业后从事室内设计6年了,目前在业内小有名气,可他所在的装饰公司几回想和他签劳动合同都以失败告终。

    他告诉记者,"像我们这种春秋的人都走过了事业的试探定位阶段,正在寻找1个相对来说最适合自己发铺的企业。

    我之所以不和企业签合同是由于我目前几年的工作换动比较频繁,而我所在公司商定的违约金数额都比较高,频繁换工作必定导致我要交大量违约金,假如不缴的话,待在1个企业时间长就会错过发铺机会。

    所以我选择不签合同,以自由职业者身份自己缴纳各项社会保险."

劳动部分:别等吃亏鸣上当

据了解,每年年底造成民工工资拖欠最凸起的原因是劳动合同的题目。

    因为没有签订劳动合同,1些公司老板在工资支付,加班加点和养老保险等方面不按划定执行,而当发生劳资纠纷,农夫工向执法机关投诉时,又很难提供正规明确的书面证据,给追薪带来难题。

    

劳动部分有关负责人对于上述不签合同的例子解释说,劳动合同是劳动者与用工企业确定劳动关系,明确双方权利义务的协议,也是双方发生劳资关系的凭证。

    在正式用工前1定要签订劳动合同。

    合同对双方都起到约束作用,但更多的是保护双方的权利,特别是劳动者的权利,所以于法于情不签合同的行为都是不合错误的。

    
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